Hãy nhập câu hỏi của bạn vào đây, nếu là tài khoản VIP, bạn sẽ được ưu tiên trả lời.
Đáp án D
Quyết định của Giám đốc Công ty đã xâm phạm tới quyền bình đẳng giữa lao động nam và lao động nữ.
Đáp án D
Quyết định của Giám đốc Công ty đã xâm phạm tới quyền bình đẳng giữa lao động nam và lao động nữ.
Đáp án C
Quy định này là trái với nguyên tắc bình đẳng trong giao kết hợp đồng lao động
Chọn đáp án B
Lao động nam và nữ được bình đẳng về cơ hội tiếp cận việc làm; bình đẳng về tiêu chuẩn, độ tuổi khi tuyển dụng; được đối xử bình đẳng tại nơi làm việc, tiền công, tiền thưởng, bảo hiểm xã hội, điều kiện lao động và các điều kiện việc làm khác. Trong trường hợp này chị H đang nuôi con nhỏ, bị điều chuyển sang công việc kho (công việc rất vất vả, chỉ có nam giới mới đảm nhiệm tốt được) làm ảnh hưởng đến sức khỏe của chị H. Vì vậy, trong tình huống này Giám đốc công ty đã không thực hiện nội dung bình đẳng giữa lao động nam và lao động nữ.
Đáp án D